南通市委编办助力“大党建”服务“微治理”

今年以来，南通市委编办认真贯彻落实党中央和省、市委的决策部署，聚焦党建引领基层治理，持续加大基层党建支持力度，服务基层治理体系和治理能力现代化建设。

一是优化领导体制，增强“向心力”。加强党建引领基层治理组织领导，结合议事协调机构优化调整，推动市县成立党建引领基层治理协调机制，作为党的建设工作领导小组的下设机制，负责统筹协调、督促落实党建引领基层治理工作，形成由党委统一领导，组织部门牵头抓总，社会工作部门具体协调，政法、机构编制、司法、民政等部门密切配合的基层治理领导体制。

二是完善组织架构，提升“支撑力”。按照优化协同高效原则，指导镇（街道）统筹设置7~9个职能机构，其中党建工作办公室作为必设机构统一设置，负责加强基层党组织建设、党员教育管理等工作；构建“镇（街道）党（工）委—村（社区）党组织—网格党支部—微网格党小组—党员中心户”五级组织架构，将党建引领一贯到底，凝聚各方治理合力。

三是强化队伍建设，汇聚“新动力”。在镇（街道）现有人员总量内，进一步选优配强党建工作机构人员力量，目前，各镇（街道）从事党建工作的编内人员平均9.7人；同时，加大编制资源供给，配合组织、社工、人社等部门，探索实施优秀村（社区）党组织书记“520”专项激励计划，每年拿出一定比例事业编制定向招录符合条件的优秀村（社区）党组织书记，持续激发基层干事创业内生动力。