泰州市委编办念好三字诀稳妥有序开展机构编制报告工作

泰州市委编办深入贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》《机构编制报告制度实施办法（试行）》，精心部署、严密组织、有力实施，扎实完成2024年度机构编制重要事项报告工作。

一、“谋”字在先，压实主体责任。牢牢把握政治机关定位，坚持党对机构编制工作的集中统一领导，将《中国共产党机构编制工作条例》及配套法规政策纳入市委理论学习中心组等，推动各级领导干部牢固树立“机构编制就是法律”意识。充分学习省委编办《关于各地做好2024年度机构编制报告工作的通知》相关要求，按照市（区）、市直部门两个层级，针对性印发年度机构编制报告工作通知，明确报告主体、报送内容、报送时限等关键要素，要求各市（区）、各部门充分认识机构编制报告工作的重要性，切实履行报告主体责任，严肃机构编制纪律，确保高质量完成报告工作。

二、“实”字为要，确保应报尽报。在报告内容上，在省规定基础上，结合我市实际，务实增加“2024年机构编制管理综合评估反馈问题整改情况”，逐项匹配，通盘梳理，整合报告事项，从源头上确保应报、尽报，杜绝少报、漏报。在报告形式上，策应整治形式主义相关工作精神，建议市直各部门以填表形式代替文字材料，压缩报告篇幅，报告开门见山、直奔主题。在报送审核上，明确督查处牵头负责，其他各业务处室协作配合，逐一审核各市（区）、各部门党委（党组）报送报告，核对报告事项，分析报告内容，对内容不全面、填报不完整的“点对点”跟踪指导，进一步提升报告质量。

三、“细”字托底，强化结果运用。充分发挥机构编制报告制度指导实践、推动工作作用，助力机构编制管理水平进一步提升。一方面联动更新问题台账。坚持报告工作与完善机构编制问题台账相结合，对登记在账的已完成整改的问题予以销号，对新发现的问题予以登记入账，并同步至相关业务处室及时分析研判、予以解决。另一方面联动健全督查机制。以报告工作为抓手，建立机构编制报告登记、查阅、利用等制度，将报告结果作为深化机构改革、加强机构编制管理、调整机构职能等工作的重要依据，以双随机检查、机构编制管理综合评估等方式，进一步提升机构编制各项工作效能。